A Boston Consulting Group (BCG) „AI at Work” kutatása világszerte 10 600 munkavállaló válaszain alapul. A dolgozók 72%-a már rendszeresen használ mesterséges intelligenciát. A legmagasabb AI-használati arányt India (92%), Brazília, Spanyolország és Dél-Afrika mutatja, amelyek megelőzik az Egyesült Királyságot, Németországot, az USA-t és Japánt. Az AI-ügynökök jelenleg a munkafolyamatok 13%-ában vannak jelen. A válaszadók 77%-a szerint ezek a következő 3–5 évben meghatározóvá válnak, de csupán 33% érti valóban a működésüket.
A cégek 72%-a már megkezdte a generatív AI bevezetését, 50% újratervezi emiatt a folyamatait és munkaköreit, ugyanakkor csak 22% alkalmazza innovációs célokra.
A technológia bevezetését a képzés hiánya (csak 36% kapott megfelelő oktatást), az eszközök elérhetetlensége, valamint a vezetői támogatás hiánya hátráltatja.
Egy másik nemzetközi kutatás (International Workplace Group (IWG)) szerint, ahol több mint 2000 amerikai és brit munkavállaló megkérdezésével készült, és rávilágít arra, hogy a Z generáció kulcsszerepet játszik a mesterséges intelligencia munkahelyi elterjedésében.
A megkérdezettek 86%-a szerint az MI segíti a feladatok hatékonyabb elvégzését, Z generációs dolgozóknál 87%-uk szerint a gyors karrierépítést is. Sok helyen a Z generáció oktatja az idősebb kollégákat az MI-re, ami a vállalatvezetők szerint fejlődési lehetőség cégszinten is.
Az AI leggyakrabban automatizálási feladatokra kerül bevetésre: 43% e-mail írásra, 42% megbeszélések jegyzőkönyvére, 36% fájlkezelésre és 36% adatbevitelre használja. A dolgozók így idejük nagy részét nagy hatású projektekre (55%), szakmai fejlődésre (54%) és kapcsolatépítésre (40%) fordítják.
Megszeretnéd ismerni az elmúlt 10+ év Marketing Fesztiválozó cégeket, hogy partnereket, ügyfeleket, leadeket szerezz? Csatlakozz ingyen a KKVMátrix kapcsolatépítő platformunkhoz:https://kkvmatrix.hu/start
Itt a Magyar Marketing Fesztivál 2026 Facebook-eseménye, jelöld be, hogy OTT LESZEL 2026.01.29-én és biztosan nem maradsz le!
